职场求生欲很强是什么意思 职场求生欲( 三 )

  
有很好的收获,阶段性的目标也总能按时达成,自然也会更加充满热情!  
第二,高度的责任感 。  
对于普通人而言,无论是家庭责任,工作责任还是管理者带团队的责任,通常是个人充满干劲的核心源动力之一 。  
工作中,个人肩负的责任或团队的期望会让个人工作充满热情和干劲,尤其是那些带队做出优秀业绩的管理者,总想着让跟着他的人收入更可观,成长更快速,这样的源动力,也必然会让个人对工作充满更大的热情 。  
反之,那些职场混日子或那些不好好学习的人,缺的就是责任感,甘当咸鱼 。  
第三,如火的热情度 。  
热情的力量往往很惊人,比如那些创业公司的核心骨干,前期总是热情高涨,斗志昂扬,每天再忙也全然不会觉得疲惫,尤其是取得阶段性进展后,事业突破的支撑,也会让一个人在格局和气度上得到很大提升,进而发生气质性改变 。  
第四,满满的求生欲 。  
沉舟侧畔千帆过,病树前头万木春 。生活就是这样,永远不会为谁等待或停留,也不会给谁提供托底的下限,尤其是在外漂泊的人,感受会更加直观;不努力或不用心,永远不会有什么东西为你托底,甚至连基本的生活都难以保障 。正所谓置于死地而后生,这种求生欲反而经常爆发出惊人的力量,尤其是肩负各种责任的那些人,往往会拿出更加极致的投入和干劲,就比如那些有责任的企业家,一想到那么多人跟着混饭吃,就充满力量 。  

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