（一）一次性工伤医疗补助金 。按照统计部门最近一次公布的当地人口平均预期寿命与解除、终止劳动关系时的年龄之差计算 ， 五级的 ， 每满一年发给1.4个月的当地职工平均工资;六级的 ， 每满一年发给1.2个月的当地职工平均工资;七级的 ， 每满一年发给1个月的当地职工平均工资;  
八级的 ， 每满一年发给0.8个月的当地职工平均工资;九级的 ， 每满一年发给0.4个月的当地职工平均工资;十级的 ， 每满一年发给0.2个月的当地职工平均工资 。不满一年的 ， 按一年计算 。  
患职业病的工伤职工 ， 一次性工伤医疗补助金在上述标准的基础上增发40% 。  
（二）一次性伤残就业补助金 。以当地职工平均工资为基数 ， 按照伤残等级和解除、终止劳动关系时的年龄 ， 分别发给1-36个月的一次性伤残就业补助金：  
大学生创业补贴怎么领？【法律分析】：大学生创业补贴申请条件:从事创新创业活动毕业两年以内的全日制本专科生、研究生、海外留学归衡人员、职业(技工)院校高级技工班以上学生租赁经营场地领取营业执照自主创业 ， 且正常经营1年以上的 ， 给予一次性自主创业奖补 。  
大学生创业补贴标准:具体标准为一次性自主创业奖补一万元 。以上资金从市县两级创新创业带动就业扶持资金中按照属地原则分别列支 。各级公共就业人才服务机构免费为自主创业的高校毕业生提供招聘、人事、劳动保障代理等服务 。  
【法律依据】：《就业补助资金管理办法》 第三条 就业补助资金管理应遵循以下原则：  
（一）注重普惠重点倾斜 。落实国家普惠性的就业创业政策重点支持就业困难群体就业创业适度向中西部地区、就业工作任务重地区倾斜促进各类劳动者公平就业推动地区间就业协同发展 。  
（二）奖补结合激励相容 。优化机制设计奖补结合充分发挥各级政策执行部门、政策对象等积极性 。  
（三）易于操作精准效能 。提高政策可操作性和精准性加强监督与控制以绩效导向、结果导向强化就业补助资金管理 。  
【温馨提示】  
以上回答 ， 仅为当前信息结合本人对法律的理解做出 ， 请您谨慎进行参考！  
如果您对该问题仍有疑问 ， 建议您整理相关信息 ， 同专业人士进行详细沟通 。  
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