应聘|本科宝妈全职三年后应聘保洁员，月薪不足两千，为何落到如此境地

【应聘|本科宝妈全职三年后应聘保洁员，月薪不足两千，为何落到如此境地】生了孩子之后，女性自身的价值就会大打折扣。

俗话说一孕傻三年，生过孩子的女性会明显感觉到自己的体力和脑力都走了下坡路，想要继续从事生育前的工作也变得困难重重。所以对于不少女性来说，生孩子就是人生的转折点，能够重新回到工作岗位并不是一件容易的事情。


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本科宝妈全职三年后应聘保洁员，月薪不足两千
陈女士在成为全职宝妈之前一名上市公司的财会，每天的工作量非常大，账务上的往来也要比很多小公司多得多，只要是坐在工位上的那一刻，就要打起十足的精神应付一整天的工作，即便是有满腔的热血，也扛不住压力巨大的工作。

等到她终于和自己经历了5年恋爱长跑的男朋友修成了正果，并且在结婚不久就生下了一个可爱的儿子。她也想着趁着这个机会好好给自己放个假，也能亲身照顾一下儿子，简直就是一个两全其美的事情。


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但没想到她这一休就是3年，在这段时间内没有接触过任何工作，甚至就连一些不费时不费力的兼职也没有做过。等到儿子三岁可以上幼儿园的时候，她才意识到，是时候该回归职场了。

只是在她向自己心仪的岗位投递简历的时候，却频频收到拒绝的反馈，这让她感到非常疑惑。好不容易有一家公司允许她进行线下面试的时候，她还是收到了相同的结果:不予录用。为了弄清楚事实的真相，她就和面试官攀谈起来。


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因为她和社会脱节的时间过长，3年里行业的变化可谓是瞬息万变，想要重新适应岗位的工作强度和最新资讯，对于一个产后妈妈来说，绝不是一件容易的事情，并且在这个过程中很可能出现中途放弃的情况，如此一来对公司的损失可是非常巨大的。

陈女士迫于无奈，最后只找到了当地某商场的保洁员岗位，每个月的月薪不到2千元，工作时长月休4天。和她生孩子之前的工作相比，简直就是天壤之别。但是为了不让自己和社会脱节的程度越来越深，她不得不接受了这份工作。


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分析:
如果不是为了贪图一时的享乐，陈女士就不会在家一闲就是3年，毕竟在年龄差上，三年就是一个代沟，更何况是财会这样的高技术含量的工作岗位了呢?但这也能够展示出一种社会风气，对于全职宝妈的要求太严苛。

社会对全职宝妈的认可度非常低，重新回到职场需要很大的勇气
孩子就是“定时炸弹”，会严重影响工作效率

有了孩子之后，无论是体力还是精力都大不如从前。每天的生活重心都会向孩子倾倒，并且在孩子成长过程中难免会有头疼脑热的情况发生，当孩子生病时，母亲自然就要优先照顾孩子，从而影响工作。


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虽然孩子不仅是有母亲还会有父亲，但毕竟孩子是从母亲身上掉下来的一块肉，母亲的上心程度自然会比父亲多，所以孩子身上出现问题的时候，通常都是母亲亲力亲为，父亲多半都是指望不上的。

全职宝妈对于工作的挑剔性很高，工作时间是硬性条件

成为了宝妈之后，工作最大的区分就是不能加班，上下班时间要固定有规律，因为宝妈每天要赶时间接送孩子上下学，或是回家喂奶，照顾孩子。她们能够保证上班时间不缺席就已经是难事，就不要说加班了。

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