工资是指用人单位依据哪些规定的呢

工资是指用人单位依据国家有关规定和劳动关系双方的约定,以货币形式支付给员工的劳动报酬 。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人 。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资 。
【法律依据】
《劳动法》第五十条 , 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人 。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资 。

工资是指用人单位依据哪些规定的呢

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