无因管理人管理时受伤可以要求赔偿 。因为法律规定，如果管理人没有法定的或者约定的义务，为避免他人利益受损失而管理他人事务，管理人因管理事务受到损失的，可以请求受益人给予适当补偿 。
【无因管理人管理时受伤是否可以获得赔偿】【法律依据】
《民法典》第九百七十九条，管理人没有法定的或者约定的义务，为避免他人利益受损失而管理他人事务的；

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可以请求受益人偿还因管理事务而支出的必要费用；管理人因管理事务受到损失的，可以请求受益人给予适当补偿 。
管理事务不符合受益人真实意思的，管理人不享有前款规定的权利；但是，受益人的真实意思违反法律或者违背公序良俗的除外 。

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