【公司不补生育津贴差额是不是违法的】公司不补生育津贴差额违法，用人单位应当将生育津贴余额支付给职工 。
生育津贴低于职工原工资标准的，差额部分由用人单位补足 。职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费 。
【法律依据】

文章插图
《社会保险法》第五十三条，职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费 。

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