【多少岁人员属于童工 多大以下人员属于童工】未满十六周岁的未成年人 ， 属于童工 ， 
设定童工的年龄界限是依据公民的行为能为 ， 《民法典》规定 ， 16周岁以上不满18周岁的人 ， 能以自己的劳动收入为主要生活来源的 ， 视为完全民事行为能力的人 。所以 ， 法律上设定童工为不满16周岁的用工 。
任何企业事业单位、个体工商户如果招用十六周岁的未成年人从事劳动的 ， 是招用童 工性质 ， 属于违法行为 。

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凡用人单位使用童工的 ， 由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚 。
【法律依据】
《劳动法》第九十四条 ， 用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的 ， 由劳动行政部门责令改正 ， 处以罚款；情节严重的 ， 由市场监督管理部门吊销营业执照 。

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