对于公务员的工资,体制外的人其实很难有详细的了解,甚至本人在工作第一年的时候对于工资收入也是一头雾水 。
这就导致社会上对于公务员的工资收入存在两极分化的看法 。一部分人认为,公务员除了工资之外,有很多灰色收入,这才是毕业生趋之若鹜进入体制内的原因;还有一部分人认为,公务员工资收入低,穷的很稳定,一眼看到头的生活不值得向往 。两种看法从某种程度来说,都过于片面 。
按照公务员法规定,公务员的工资收入主要有以下几部分组成:基本工资、津贴、补贴和奖金 。但是实际上,上述表达略显笼统,比如公积金部分,很难将其划入其中任何一项 。

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以同事为例,郑州市税务部门研究生,入职定级四级主任科员,年均收入14—18W,包括:
基本工资,包括职务工资940,级别工资1487 。
津补贴,包括生活性补贴1402,工作性津贴935,物业补贴180,通讯补贴130,精神文明奖1779,其它补贴38,车补650 。
公积金:单边1600左右 。
奖金:绩效一季度一发,每月1400—2200不等(暂时停发);年终奖金,多发两个月工资、平安建设奖等,每年都不太一样,难以准确统计,但是平均下来,每年都在3—6W左右 。
根据郑州市统计局最新数据,郑州2020年城镇非私营单位在岗职工平均工资89464元,私营单位在岗职工平均工资56062元 。相比较来说,公务员的工资相对来说还是比较高的,月工资可以在三环边上买1平米的房子(建立在房子降价的大背景下) 。

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如果没有购房的压力,这个工资生活起来还是比较惬意的,特别是在单位提供食宿的情况下 。见过很多新进单位的同志买了期房后,每天住在宿舍里,下班打打游戏、逛逛街,买个车假期到处跑,生活压力不大 。
当然了,不同地区不同岗位的情况不一样,江苏、浙江、广东等沿海城市工资收入更高 。大家在地区选择的过程中,要注意了解薪资待遇水平,大部分北方地区都是级别越往上工资收入越高,但是南方经济发达地区则是乡镇工资收入高于市直、省直 。同地区不同岗位工资待遇差别也很大,如税务部门因为是垂直管理,工资发放一般会高于普通市直、省直 。
建议大家如果愿意留在当地生活,那么就不要太在意工资待遇 。如果决心在外面的世界闯出一片天地,就要优先考虑那么工资福利高的地区(江苏、广州首选) 。

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