软文操作如何达到读者、客户、媒体的“三赢”?

软文是写给谁看的?这是一个最基本的问题 , 如果我们连受众群体都没搞清楚 , 那无异于蒙上眼睛打拳了 。
软文操作如何达到读者、客户、媒体的“三赢”?
软文是写给广大读者的 , 我们要求他们满意 , 不仅要传播企业的信息 , 还要给读者丰富的附加价值 。 读者不是在看我们的广告 , 也不希望看到我们的广告 , 如果他发现自己在阅读新闻时却中了“圈套” , 是在接受广告信息 , 那么读者就会有一种受欺骗的感觉 , 那么读者就会读不下去 , 就算读下去 , 也很难完全相信文章的真实性 。
但在实际操作中 , 为了体现“客户是上帝”的宗旨 , 很多公关公司往往将文章的广告性质暴露无遗 。 那种青筋暴露、口沫四溅的文章如同街道散发的小广告一样 , 客户那边是满意了 , 但读者可不满意了 , 本来是要读新闻的 , 谁想看到一群厂商在这里自卖自夸?
软文首先要明确的定位就是:软文也是有价值的新闻 。 企业作为推动社会经济发展的主体 , 其信息有必要透明 , 有必要同社会大众经常“见面” , 但如果经常以自吹自擂的面目出现 , 美誉度又如何建立起来?
奥格威曾经说过:“我们千万不要把读者当作傻子 。 ”遗憾的是 , 很多软文工作者常常把读者当成傻子 , 以为自己说什么读者就会相信什么 。 而客户那边的公关经理也常常是一厢情愿的认为 , 读者读不出新闻里的广告味道和交易味道来 , 只要拿气势“唬”住读者 , 读者就一定会“就范” 。
我们可以看到现在大多数公关公司人才流动的非常频繁 , 同时公关公司的客户流动的也非常频繁 。 为什么呢?因为策划撰稿者往往不能为客户提供满意的服务 , 客户说公关公司服务质量不行 , 就把公关公司“踢”了 , 公关公司则说职员能力不行 , 就把职员“开”了 。 这其中不乏自诩拥有“知名客户”的“大公司” 。 事实上 , 我们在搜集很多知名企业的软文时都发现 , 他们的稿件质量与三两个人的“媒体作坊”比起来差异并不大 。
虽然公关行业发展了很多年 , 但很多公司在策划撰稿方面一直没有一个科学的工作流程 , 很多公关公司将撰稿者招来以后 , 稿件的风格与质量就全凭个人发挥了 。 这也就是很多所谓“大公司”与小“媒体作坊”差异不大的本质原因所在 。 一篇稿件给客户发过去 , 客户一看 , 不满意!这边的撰稿者就琢磨了:是不是夸的不够?再加一堆煽情的形容词和定状补!如此反复几次 , 客户都蒙了 , 忘记了软文真正的读者是谁了 。 客户应当明白 , 我们写稿件虽然是给他们写的 , 但却是给社会大众看的 , 客户是我们的上帝 , 但读者却是他们的上帝 。
软文操作如何达到读者、客户、媒体的“三赢”?软文操作如何建立一个科学地工作流程?这也许还有一段路要走 , 但三者中 , 读者无疑是最为重要的 。


    特别声明:本站内容均来自网友提供或互联网,仅供参考,请勿用于商业和其他非法用途。如果侵犯了您的权益请与我们联系,我们将在24小时内删除。