中行支行业务发展部副职竞聘演讲稿1000字范文

尊敬的各位领导、各位同事：
首先感谢行领导为我们创造了这次公平竞争的机会 ， 我竞聘的岗位是业务发展部副经理 。
我现年岁 ， 大专文化程度 。 年入行以来 ， 先后从事过储蓄、会计、国结、计划、消贷、公司等工作 ， 扎实的金融业务功底以及丰富的前台工作经验是我的自身优势 ， 同时也是我参与竞聘的另一理由 。
业务发展部是我行的关键部门 ， 承担着资产营运、风险防范、业务拓展等重要职责 ， 我清醒地认识到：业务发展部副经理的岗位对我行业务的健康发展将起着重要作用 ， 面对如此重要的岗位 ， 我相信经过自己近二十年的工作积累 ， 我能够胜任该岗位的工作 。
如果竞聘成功 ， 我将从以下几个方面开展工作：
(一)首先用合格的客户经理标准来严格要求自己 。 首先要加强学习 ， 熟练掌握我行各项金融产品及其基本流程;其次要勇于开拓进取 ， 增强营销意识 ， 充分发挥自身的社会关系资源 ， 积极开拓存款业务 ， 发展优质客户 。 增强把握市场动态的敏锐度和预见性 ， 并定期对市场走势和客户需求进行分析和研究 ， 对现有客户要进一步挖掘潜力 ， 同时积极寻找新的存款增长点;第三要带头完成各项任务指标 ， 起到表率作用 ， 带动部门员工完成行里下达的各项指标 。
(二)协助业务发展部经理加强内部管理、改善部门之间的协调机制 。 尽力确保各项规章制度及任务指标落实到位 ， 及时发现漏洞和隐患 ， 做到以制度管人 ， 用业绩服人 。 加强部门联动 ， 建立起行之有效的内部协调机制 ， 改善服务质量 ， 提高工作效率 。
【银行部门副职竞聘演讲稿 中行支行业务发展部副职竞聘演讲稿1000字范文】(三)完善公司业务信息网络 ， 培育我行优质客户群 。 我认为业务发展部的核心工作就是要培育一个优质客户群 ， 并针对其各自特点及需求来推销我行各种金融产品 ， 从而做到银企双赢 。 我行优质客户群体可以细分以下几类：1、存量授信客户 ， 包括消贷的房地产开发商、汽车经销商及个贷优质客户;2、行政事业单位;3、结算量、日均存款相对较大的中小企业 。 针对不同类别的优质客户群体采用相应的营销策略 ， 真正做到以客户为中心 ， 为其提供最佳服务 。 另外 ， 我们应加强与工商局、招商局、外经委等政府部门的联系和交流 ， 重点关注北海新区等盖州四大园区的招商引资情况 ， 建立客户信息网络平台 ， 增强捕捉客户资源的能力 ， 通过各种资源积极挖掘客户 ， 争取市场主动 。
(四)积极协调好人际关系 ， 确保业务发展部各项工作健康有序的进行 。 经常与同事们交流推广工作经验、营销心得等 ， 加深相互之间的了解 ， 做到团结友爱、互助互敬 。 人的团结是工作能否顺利开展的决定性因素 ， 只有团结才能形成合力 ， 才能共同发挥各自的资源、保证业务的健康发展 。

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