简单工资表格式-工资表简易格式 _经验常识

小编现在给大伙详细地分析有关于简单工资表格式，以及工资表简易格式相关的知识点，希望文章内容对大家当下遇到的问题产生一点帮助，如果有用别忘了收藏本站，接下来我们就开始吧！
本文目录一览：

1、标准工资表包括哪些？
2、请求工资表，工资条简单模板
3、如何制作工资表？有教程分享吗？
4、工资表基本格式内容
5、员工工资表格式及如何计算？
6、工资表模板

标准工资表包括哪些？标准的工资表包括：
员工姓名、职务、基本工资、补贴（交通费、误餐费、通讯费等）、考勤天数、缺勤天数及罚款、代扣代缴费用（五险一金）、实得工资、领款人签字等几项构成。
工资表下方应当注明制表人（薪酬核算员）、审核人（人事财务经理）和审批人（总经理）签字。
请求工资表，工资条简单模板编号、姓名、部门、基本工资、奖金、加班费、独子费、物贴、夜市津贴、房贴、超时、等于应发工资公积金、医保金、养老金、失保金、扣发、个调税、会费、扣款合计实发工资检举 XXXXXXXXXXXXXX股份有限公司
（XX分公司）XX年XX月工资
单位：制表日期： XX年X月X日
序号姓名标准工资岗位津贴效益奖加班费工资合计水费电费房租费其它扣款医保住房公积金养失生险工会费扣款合计实发工资备注：
如何制作工资表？有教程分享吗？1/9分步阅读
首先，根据公司的情况做出工资表需要的信息框架，如姓名，职务，入职时间；应发工资项目，如基本工资，提成，绩效，各种补助等；应扣减的项目，如缺勤，迟到，社保个人部分等。
2/9
然后，开始添加公式，我们可以在工资表中加入入职时间栏，然后根据入职时间来自动算出工龄工资，我们假设，工龄工资为每年100元，那么，在工龄工资这一项下面我们可以添加公式=100*DATEDIF(C4,TODAY(),"Y") ，这样，系统就可以自动根据当天的日期来推出工龄工资了。
3/9
在应发数下面可以添加合计，即每人每月应发工资合计。直接用sum公式求和就可以了。
4/9
至于应扣项目下的缺勤和迟到须要根据每个公司的制度来制定，这个比较简单。社保个人部分扣除数直接按实际来填写即可。
5/9
这里讲一下个税扣除项，自2018年10月份开始，起征点提为5000 ，此时我们可以使用公式" =ROUND(MAX((L4-N4-O4-Q4-5000)*{0.03,0.1,0.2,0.25,0.3,0.35,0.45}-{0,210,1410,2660,4410,7160,15160},0),2) " ，我们就可以自动带出应交个税金额。
6/9
然后我们将应扣数汇总，再用应发数减去应扣数来得出每个人的实发工资。
7/9
当然工资表我们要做出整个公司应发工资的汇总，这时合计一下，我们得出合计的小写金额，那么大写金额我们可以使用公式直接带出来， ="人民币："IF(T10-INT(T10)=0,TEXT(T10,"[DBNUM2]")"元整",IF(INT(T10*10)-T10*10=0,TEXT(INT(T10),"[DBNUM2]")"元"TEXT((INT(T10*10)-INT(T10)*10),"[DBNUM2]")"角整",TEXT(INT(T10),"[DBNUM2]")"元"IF(INT(T10*10)-INT(T10)*10=0,"零",TEXT(INT(T10*10)-INT(T10)*10,"[DBNUM2]")"角")TEXT(RIGHT(T10,1),"[DBNUM2]")"分")) ，这里的公式比较长，不建议手输，直接复制粘贴，改动一下小写金额所在的单元格即可，即使用小写金额所在单元格来替换我这里的T10即可。

特别声明：本站内容均来自网友提供或互联网，仅供参考，请勿用于商业和其他非法用途。如果侵犯了您的权益请与我们联系，我们将在24小时内删除。