我们生活中一般来说绝大部分工作岗位都没有什么技术含量，谁都可以上，缺了谁地球照样转，无论做什么事情，只要一段时间，很快就能胜任，能不能立足，关键是做人 。俗话说为人处世，先有为人，再谈处世，所以，为人是根本 。新的工作岗位，为人上多一份真诚、少一份计较，多做点事情、少扯点是非……
到新的企业立足；1/了解本企业经营管理机制 。2/熟悉上下左右人员业务交往状况 。3/迅速进了岗位角色 。4/择机向直接领导征求意见以改进工作 。5/为人处事谦虚，工作尽力，遵章守纪，敢于创新 。6/着装合宜 。7/为公司或员工作些力所能及的助力工作 。则可立足向前 。
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如果是职场新人
新人参加工作伊始，常常会被叫去做各种杂务，琐碎事，这种情况下千万不要反感，不要带着情绪工作 。少说话多做事 。工作中要尊重前辈，尊重领导，多与师傅或者单位前辈沟通，技术岗位则需要尽快学习和掌握所在部门的技术，能够找到属于自己的那个坑 。行政岗位则要注意与身边人搞好关系，提高自己的情商 。
新入职同胞一定注意不要太高调，适当的低调，但也要保持自己的特色，展示自己的学习能力，工作能力，这样领导才能看到你的闪光点，发掘你的才华 。

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如果是跳槽到新的岗位
如果是职场老手，那么许多职场规则也是懂得 。去到一个新的地方，千万不能依仗之前的工作经验或者职位，一定要多与新岗位的同事多多交流，待人和善，人际关系是非常重要的，对于日后工作的顺利展开有很大帮助 。
与领导的关系也要经营，但不要刻意讨好 。无论如何，办事能力才是最重要的，所以无论是何种情况都要把工作相关内容掌握，占住属于自己的位置才是立足的关键 。

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