突围:中福集团党组成员、上海中福秦总有可能调任成副省长吗?( 二 )


其次在业务上,国企的主责是经营,作为企业的副总必然具备相当强的经营管理能力,而地方副省长的主要职责也是抓经济,促进地方经济社会发展,其职责与国企领导人在很多方面是相通的 。因而将中福集团的副总调到地方任副省长,是发挥国企老总的特长,对地方利大于弊 。长远来看,这种调动也是水到渠成的事 。毕竟,按照党政干部选拔任用工作条例规定,国家本身也鼓励领导干部在不同领域、不同行业之间交流,有利于激活干部一池春水 。
最后在现实中,类似的调任屡见不鲜,已不足为奇 。这两年,央企干部到地方任职的保守估计不下几十例,且90%都是从央企副职调任,尤以金融系统为最,比如五大行的副行长这两年已有不少到地方担任副省长、副市长或副主席,从正厅迈入副部序列,形成“金融副省长”潮流,是这两年干部任用的一大亮点 。五大行均是副部级的金融央企,级别、规格和中福集团相当,副行长和中福集团副总对等,既然那么多副行长可以调任地方担任副省长,中福集团的副职当然也可以 。
综上,中福集团党组成员、上海中福集团老总到地方任职副省长于情于理无法都没问题 。只要有助力,可能性还相当大 。
职场大戏《突围》中,题主所提的上海秦总始终没有露面,具体的职务也没有详细介绍 。根据剧情和央企的组织设置原理,我推测秦总应该是中福集团党组成员、副总经理兼上海中福公司的董事长、党委书记 。按照“企地”干部交流任职的惯例,秦总是可以调任某省的副省长的 。按照中福集团的规模,秦总可能调任一个比较小的省份的副省长,担任上海市副市长的可能性不大 。
第一,根据上海秦总在剧情中的介绍,可以判断他是中福集团的党组成员、副总经理 。
中福集团董事长、党组书记、总经理林满江要撤换齐本安,连夜召开党组会 。林满江和张继英都在争取秦总的支持 。林满江自信秦总是支持他的,所以,他让皮丹通知秦总务必赶回北京参加党组会议 。张继英对秦总的立场有点吃不准,但是徐长青要求张继英也通知秦总回来开会,说明徐长青是了解秦总的,有把握秦总是支持张继英的 。
从这个细节可以看出:秦总是中福集团的党组成员 。在央企的管理体制中,上海中福(与京州中福一个级别,都属于中福集团的二级省公司)董事长、党委书记属于中福集团的中层正职干部,对应行政级别为正局级(正厅级),一般情况下,是不可能担任党组成员的 。
我们从大家对秦总的称呼上可以判断,秦总是中福集团的副总经理 。林满江是总经理,秦总应该是副总经理 。假设秦总只是上海中福的董事长、党委书记,那么,他们应该称呼他为秦书记或秦董,而不是称他为“秦总” 。
所以,可以判断秦总是中福集团的党组成员、副总经理,与靳支援的任职模式类似 。靳支援曾任中福集团党组成员、副董事长兼京州中福公司的董事长、党委书记 。
第二、中福集团党组成员应该对应什么职级?
中福集团的原型是某润集团,在国资委管理的96家央企中位列第49位 。国资委管理的央企中,排名前49位(或,前51位)的央企,按照副部级架构设置 。那么,人们按照常识推断,林满江是副部级,副总经理应该降格为正局级 。这里面有一些复杂的情况,不能简单地层层推算 。
特大型央企的“一把手”,在干部交流任职方面,实际上是比照正部级管理的 。比如,央企董事长退休年龄为63岁,正部级退休年龄为65岁,副部级退休年龄为60岁 。在央企和地方之间交流干部时,央企董事长可以交流到某省任省长,副职可以交流任副省长 。


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