新员工怎样才能提高工作效率?

每月上班,每周上班,每天上班 。
但工作效率不见提高,工作能力不见提升,那就要找问题了 。
在这说几点自己经常会去想的总结 。
1,班前准备工作一定要充分,回顾昨天工作并总结,对当天工作合理安排 。
,2,当天工作采用数学四象限方法处理,重要紧急、紧急不重要、重要不紧急、不重要不紧急,按合理逻辑进行有序安排工作 。
3,有工作提前安排,下班前对当天工作收尾总结,养成良好习惯 。
然后还可以再次的去逻辑一下,我就用PDCA循环来解答说明吧 。
1、P,计划,根据任务量制定工作计划,确定需要的时间、精力等要求后实施下一步动作 。
2、D,执行,动手干工作,确定干工作的方法,怎么干,在哪干,这么干的结果是什么 。
3、C,检查,对工作的执行过程进行监视测量,发现问题及时处理,并对自己出现的问题进行分析 。
4、A,改进,对过程进行分析后,需要改进的过程确定下来,比如,时间、精力等的浪费,自己的积极性、自己的心态等问题进行调整,把现有的教研资源、流量资源重新进行分配,使所有的资源得到很好的利用,以保证达到最佳效果,然后进入下一个PDCA循环过程,一直持续计划,持续改进,使过程越来越优化,最后达到效率的提高 。
作为一位专门分享软件应用的作者,帮助大家提高工作效率是我写作的动力之一 。
我把这个问题下的所有回答都翻了一遍!发现大多数回答都偏理论多点,那么如何才能即学即用,即刻提高工作效率呢?
注:文末有福利噢!真的,超级大福利!!
每个人的生活都有大大小小的事情构成,我们经常会碰到 “前一秒记得,后一秒忘记” 的情况,为防止忘记,我们都应该把它们记下来,让自己成为一个有条理的人 。
首先技能君推荐的是一款超好用的 GTD 应用,希望大家耐心看完,相信也会受益匪浅~

新员工怎样才能提高工作效率?

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TickTick 是一款简洁高效的 to-do list 待办事项和任务管理、提醒软件,它同时还是一款跨平台应用能让您在任何设备上轻松管理, 分享, 同步您的任务, 包括安卓, iOS 和浏览器插件 。
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在主界面中,默认打开的是「收集箱」,我们可以把临时的事情先写在这里,等后续想好如何分类再进行划分 。
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我们可以对某一个待办事项选择提醒时间和任务的重要程度,以及对其打标签和分类 。
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如果你不喜欢选择提醒时间这种方式,它的「智能识别日期」功能还能通过文字输入来设置提醒,例如技能君现在设置的就是 6 点 55 分和 7 点整的提醒 。
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当然,点击某个待办事项后还可以进行更多的操作,例如增加子列表、添加附件、开始番茄等等 。
相信有小伙伴对「开始番茄」会感到比较好奇吧?
那么这个著名的番茄工作法怎么玩呢?对我们有什么帮助呢?
番茄工作法的具体操作就是先选择一个待完成的任务,将番茄时间设为25分钟,专注工作,中途不允许做任何与该任务无关的事,直到番茄时钟响起,然后休息5分钟,每4个番茄时段多休息一会儿 。
那如果在某个番茄钟的过程里,突然想起要做某事怎么办?
使用番茄工作法不仅能极大地提高了工作的效率,还会有意想不到的成就感 。


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