1、申请劳动仲裁一般多久会有结果申请劳动仲裁自受理之日起45日内;案情复杂且经劳动争议仲裁委员会主任批准,最长可延长15日 。即最长为60日会有结果 。
【法律依据】
根据《劳动争议调解仲裁法》第四十三条,仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束 。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人 , 但是延长期限不得超过十五日 。
2、劳动仲裁多久能拿到赔偿劳动仲裁的裁决书或法院的判决书生效后,对方就有义务支付赔偿金;如果对方不给钱,可以申请法院强制执行 。
【法律依据】
《劳动争议调解仲裁法》第五十一条规定,当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行 。一方当事人逾期不履行的 , 另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行 。受理申请的人民法院应当依法执行 。
3、没有劳动合同怎么申请劳动仲裁可以凭借工资支付凭证、相关同事的证明来申请仲裁 。
【法律依据】
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议 , 适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议
4、劳动仲裁可以不申请调解吗劳动仲裁可以不申请调解,发生劳动争议,当事人可以不申请调解,直接申请仲裁,因为仲裁法没有规定仲裁前必须调解 , 没有规定调解是仲裁的前置条件 。
【法律依据】
根据《劳动争议调解仲裁法》第五条,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的 , 可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的 , 除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼 。
5、没有证据可以申请劳动仲裁吗没有证据可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁对证据材料的要求根据申请人的身份不同有一定区别 。如果不能提供充足的证据,会影响裁判的最终结果,但法律并没有因证据不足而剥夺 。
【申请劳动仲裁一般多久会有结果】【法律依据】《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条,发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据 。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的 , 应当承担不利后果 。
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