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工资福利待遇的要求主要包括以下几点：
1、基本工资 。一般企业的月薪是税前工资 ， 还有一些是根据绩效考核的结果来决定发放的绩效工资 ， 对于销售人员来说更多是指底薪 。
2、现金补贴 ， 最常见是三种：餐补、公交补贴和通讯补贴 。
3、节日礼金 。
4、年终奖金 。年终奖金在很多企业中占员工收入的很大比例 。
5、保险 。一般企业都按照法律规定给员工购买社会保险 ， 一般包括养老、医疗、失业保险、工伤和生育保险 ， 加上住房公积金统称五险一金 。
6、带薪年假 。
7、公司旅游、培训等 。
【工资福利待遇的要求有什么 工资待遇包括福利吗】根据《关于工资总额组成的规定》工资总额由下列六个部分组成：计时工资；计件工资；奖金；津贴和补贴；加班加点工资；特殊情况下支付的工资 。

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