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入职一天也是这家单位或企业的一名员工，所以也需要办理离职手续的 。一般的单位或企业都有试用期 。
而且在试用期间双方可以随时解除劳动关系 。每一家单位或企业的规章制度都不一样 ， 所以根据单位的规定进行办理离职手续 。
根据《劳动合同法》第三十七条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同 。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同 。劳动者在试用期内提前三天辞职是合法的，并不需要用人单位批准，时间一到可以离职 。
如果因个人原因离职，但不按照法律的要求提前通知用人单位，司法实践中会被视为违法解除 。
【员工入职后一天可以离职吗 员工入职当天离职,还要不要发薪】依据劳动第九十条规定 ， 劳动者违反本法规定解除劳动合同，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任 。
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