文章插图
【工作时间被打算工伤吗 上班时间被打算工伤吗】
工作时间被打算是工伤 。我国相关法律规定，职工有以下情形之一的，应该认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因为工作的原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事和工作有关的预备性或者是收尾性的工作而受到事故伤害的；在工作时间和工作场所内 ， 因为履行工作职责而受到了暴力等意外伤害的；因工外出期内，因为工作的原因受到伤害或者是发生事故下落不明的 。
法律依据：《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的 ， 应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形 。

• 橙子能放冰箱保鲜吗 橙子能放多长时间
• 全国大学生英语竞赛时间
• 下水道被头发堵住了怎么疏通
• 肺癌手术后炎症多长时间消除
• 强制离婚的时间是多久 离婚有没有强制执行期限
• 工作不到一个月被辞退有工资吗怎么算 工作不到一个月被辞退有工资吗
• 菊花的寿命是多长时间
• 春季有哪些水果成熟 应季水果时间表大全
• 6乘7被子用多大被罩
• 兰亭序被称为什么