四、岗位名称：销售运营管理岗  
(一)岗位职责：  
1、执行基础管理指标日常追踪；  
2、指导并落实职场标准化建设，培育分职场经营单位；  
3、落实并追踪职场参会管理及活动量管理  
4、统筹推进个险导师队伍建设，提升辅导训练功能组运作成效，  
5、落实个险非制式培训及个险销售训练工作，持续提升个险销售训练水平 。  
(二)人员要求：  
1.原则上为全日制本科及以上学历，金融、保险、经济、管理、市场营销、新闻传播、广告、应用数学、计算机等相关专业；  
2.2年以上工作经验，具有活动项目组织经验、寿险行业基层个险渠道工作经验者优先；  
3.具备保险专业知识背景，熟悉个险业务发展，具备一定的数据统计分析能力、统筹规划能力与销售策划能力；  
4.具备良好的沟通能力、文字表达能力及公文写作能力；  
5.能熟练应用办公软件 。  
五、岗位名称：综合管理岗  
(一)岗位职责：  
1.部门及渠道费用的预算管理，跟进费用预算风险防范工作；  
2.绩效考核政策制订、分解及实施，并对各项考核指标的达成情况进行追踪和分析；  
3.绩效奖励方案制订及追踪；  
4.提供绩效分析报告及决策建议 。  
(二)人员要求：  
1.原则上为全日制本科及以上学历，金融、保险、数理统计等相关专业；  
2.具有活动项目组织经验者优先，具有寿险行业基层个险渠道工作经验优先；  
3.具备较强的数据分析和文字表达能力，具备较强的政策把握和理解能力，熟练掌握各类办公软件的操作；  
4.具备良好的协调、沟通及表达能力，具备较好的公文写作及总结和归纳能力 。  
六、岗位名称：收展发展岗  
(一)岗位职责：  
1.制定收展平台的整体发展规划、考核政策和配套资源；  
2.收展平台业务目标及基础管理目标达成预算追踪；  
3.配合做好职场标建、参会管理和导师建设等基础管理工作在本平台的推进实施；  
4.负责对收展职场整体发展布局进行规划、评估、优化；  

  
文章插图  
5.负责对收展平台岗位人员及职场负责人的技能提升和专业辅导；  
6.配合业务平台，做好产品、客养、销售支持工具等专业运作模式在本平台的推进实施；  
7.衔接总公司部署，主导适合收展平台的业务发展模式，如孤单客户、社区客户拓展等，萃取标杆并推动模式的落地 。  
(二)人员要求：  
1.原则上为全日制本科及以上学历，金融、保险、经济、管理、市场营销、新闻传播、广告、应用数学、计算机等相关专业；  
2.具有寿险行业基层个险渠道工作经验者优先；  
3.具备一定的数据统计分析能力、统筹规划能力与销售策划能力；  
4.具备良好的沟通能力、文字表达能力及公文写作能力；  
5.能熟练应用办公软件 。  
七、岗位名称：销售训练岗  
(一)岗位职责：  
1.培训需求调查和分析;  
【中国人寿职场标建 中国人寿职场标准化建设】2.对课程、培训课件进行选取、设计、优化和改造;  
3.组织实施职前教育和签约培训，进行相应授课;  
4.组织新人育成等训练营运作，进行相应授课;  
5.组织实施各类职场衔接训练，跟踪督导主管辅导能力的提升;  
6.培训及衔接训练效果评估、分析、反馈;  
7.受训人员参训情况考核 。  
(二)人员要求：  
1.本科及以上学历；  
2.具有寿险行业工作经验者优先 。  
有意者请将个人简历E-MAIL至公司人力资源部邮箱

• 美帝国主义真的十恶不赦么，他曾以极低的价格转让乙肝疫苗技术给中国，造福5亿人呀！
• 富德生命人寿保险公司的信誉度怎样 富德生命人寿保险公司可靠吗
• 加拿大国籍的吴***在中国大量捞金 外国人泡中国女人
• 中国人何时能攻克癌症和糖尿病 2021年糖尿病重大突破
• 2011年中国学生营养日的主题为 学生营养日活动方案
• 国内奶粉排行榜10强中哪个牌子好 中国奶粉品牌排行榜10强
• 中国进口的三文鱼来自哪些国家 三文鱼产地排名
• 中医养生算不算中国优秀文化课程 冬季中医养生保健讲座评价
• 中国最赚钱的海洋鱼类 大黄鱼为什么那么贵
• 第一个上市的tdds产品是 中国何时有DST治疗