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苏谷优选指出：一个企业，不管它是属于哪种类型，影响员工行为的都有三种力量——制度、管理和文化 。


苏谷优选认为，不管企业大小，首先必须建立制度 。制度包括两方面的内容：


一是行为准则，即应该做什么、不应该做什么;


二是工作标准，即应该怎样做，包括岗位作业标准及业务流程 。前者是强制性的，后者是指导性的，两者应当互相配合，相辅相成 。


今天苏谷优选给大家带来的是「企业员工管理制度大全」资料包，帮助HR从细节出发，制定制度，做好员工管理，提升人才效能 。内容干货满满，拿来即用 。




下面，跟随苏谷优选一起来看看本期福利预览吧~




资料详情预览






资料共分为15个模块，共计200+份资料，包括办公室常用表格、培训管理表格、人力资源管理、员工绩效管理表格等HR工作必备的工作内容 。



办公常用表格


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培训管理表格


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【管理资料和技术资料 管理资料有哪些】
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档案管理表格


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人力资源表格


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绩效管理表格


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以上就是本期「企业员工管理制度大全」部分福利资料展示，这只是冰山一角，文件过多，就不一一列举啦~


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