组队PK方案的具体执行方式，就是先要招募队长，然后再让队长去招募队员，招募队长是最为关键的，一个好的队长自己会推广，还会带领团队激发团队每个人都参与到活动当中 。这次活动的队长，我们主要是动员参展商来参与，通过私聊、朋友圈、社群招募的方式，最终是招募到几十个参展商参与这次活动 。
需要注意的是，组队PK方案需要准备好队长招募素材、也要准备好给到队长发给队员的招募素材，方便他们传递活动内容，而在执行的过程中，还需要注意数据的即时反馈和推广物料的支持，方便他们即时知道自己团队的排名情况和人员推广情况，并且可以简单地去做推广 。
我们是每天都提供四条朋友圈推广文案和海报支持，并且一天公布三次数据，还增加了每天新增邀请用户总数排名前三名的奖励等方式，充分调动起战队的积极性 。
我之前还总结过做组队PK方案，调动战队积极性的5大招，分别是：给信心：只要发发朋友圈就有效果的数据反馈截图，给到队伍信心，让大家开始行动；
晒成就：晒出别人分享后获得奖品/佣金的方式让大家看到行动后的收获；
教方法：教大家如何发朋友圈、发微信群、私聊的话术和相关技巧，让大家学会如何做推广；
树典范：在活动的过程中，还要去挖掘那些做得好的队员，去做调研把标杆的案例和方法分享出来给大家，方便大家复制；
通数据：最后一点就是要及时公布数据 。借助工具，可以实现个人推广进度和排名实时公布，另外也可以通表格的方式实时把团队的推广进度和排名数据进行公布，让大家实时掌握数据情况 。
当然，在活动执行过程中，你会遇到很多细节问题，最重要是操盘手要在这个过程中不断迭代优化方案，还需要坚持、有信心，只有这样，才能把活动做好 。
有人可能会担心，会不会邀请来的用户都是僵尸用户，是别人刷的数据，这里我们在系统里做了对应识别和判断，例如所有报名用户填写的信息，我们会收集对方的IP地址等相关信息，一旦发现有虚假数据，会标记被疑似刷单，操盘手可以在排行榜对推荐者进行隐藏处理：
就是通过以上活动裂变和组队PK的方案，我们实现了3天半的时间就裂变报名用户近6000人，最重要的是，在这个过程中，几乎所有报名用户已经全部添加了我们的企业微信，全部沉淀到私域流量池了 。
那么，搞定报名招募环节后，我们又如何实现在活动过程中，实现让现场用户进行分享拉新，从而吸引更多未到现场的用户也加入到我们的私域流量池呢？

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