《劳动法》没有规定离职后多久把工资结算完的规定,《工资支付暂行规定》中有规定用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资 。用人单位不予结清的可以申请劳动仲裁 。
【法律依据】
【劳动法规定员工离职后多久必须把工资结算完呢】《劳动合同法》第50条,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续 。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接 。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付 。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查 。

文章插图
- 探望孩子的时间怎么定 小孩探视时间规定
- 劳动法规定劳动者在劳动过程中必须严格遵守什么呢
- 国家法定产假178天 目前国家规定产假多少天
- 用人单位在员工试用期解除劳动合同需要支付经济补偿金吗
- 合同法规定定金是多少 合同的定金一般是多少
- 签了外包合同怎么辞职呢
- 健康管理师 健康管理师报考条件2022最新规定
- 劳动法及劳动合同法是一回事吗
- 非法侵入计算机信息系统罪立案标准是怎么规定的
- 民法典遛狗不牵绳违法吗
特别声明:本站内容均来自网友提供或互联网,仅供参考,请勿用于商业和其他非法用途。如果侵犯了您的权益请与我们联系,我们将在24小时内删除。
