什么行业适合三十岁从零开始 _什么行业适合三十岁从零开始

当今职场中，选择大于努力已成了大家普遍的共识，但哪个选择更重要一些？是中高考重要还是选好行业好单位重要？可以说都很重要，总体来说，普通人三十岁左右的职业选择可能是一生中最重要的选择，因为这个选择承上启下、拨乱反正，是决定下半生的一次选择。人生不一定能赢在起跑线，但一定要赢在转折点，三十岁左右正是职场最关键的转折点。
为什么三十岁左右的选择更重要？
【什么行业适合三十岁从零开始】无论中高考还是就业，都是人生选择的一个阶段，如果各阶段都抓住机遇且坚持的话，那就用不着三十岁左右的再次选择。但事实上，选择往往存在很多变数，并非一蹴而就。名校学生找不到好工作或者中年下岗的有很多，而普通人痛失进名校或名企机会，也仍有可能成为职场赢家。人生是一场漫长的马拉松赛跑，早跑几步晚跑几步并不是很重要，重要的是中途的转折和超越。而三十岁左右的选择，就是普通人实现逆袭的关键转折点。

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现在职场35岁危机已是众人皆知。各互联网大厂批量淘汰中年人，很多企业把35岁以上求职人员拒之门外，就连公务员考试也是截止到35岁。35岁危机并不是到了35岁才发生，而根源往往一开始就已埋下，到了中年会集中爆发。这样30岁的职业选择，就给35岁危机留下一个缓冲时间，留下一个几乎是最后改变危机的机会。这样未雨绸缪、有备无患。否则，船到江心补漏迟。等到中年危机到来了再仓促应对，恐怕已是晚了三秋。
三十岁左右是一个承上启下的时期
一个人工作三五年或更长一点，往往会迎来一个职场倦怠期，这时对工作已基本熟悉、各类流程资源基本掌握，但想往上突破比较难，处于不上不下的尴尬状态。欲上不能、欲罢不忍、欲弃可惜。少部分人会快速突破这个平台期，成为中/高管理者或中高级专家。大部分人会处于原地踏步走的状态。这时就面临一个困境，是努力冲一把往上走，还是要跳槽换个环境，还是转换行业从头开始，这就是一个比较重大的选择。
很多人会因此跳槽或转行。跳槽的话，瓶颈期仍旧存在，即使换了地方还要重新面对。如果转行，就面临从头再来的情况，原来的行业经验及资源人脉可能用不上。而新行业，过几年职场倦怠期仍会如约而至。该面临的问题，无论走到哪里都会迟早面对，逃避解决不了问题。最好的解决办法是向上突破，进入一个更高的格局。当然，能突破的只是少数人，他们会成为行业精英。而大多数人则是随波逐流，无奈的看着职场危机的到来。
三十岁左右是一个拨乱反正的时期
很多人一开始找不到就业方向，工作随意性大，动辄跳槽。一些人员往往一年一跳甚至一年几跳，工作几年涉及多个行业、多个岗位，除了增长年龄外，经验、能力、待遇并没有提升多少。到三十岁左右时，这种浪荡职场的情况就必须终止。要从对未来负责的角度，认真盘点反思自己的过往。确定一个能长期发展，适合自己的行业和企业，认认真真干下去。否则，三十岁还对未来一脸懵逼的人，很可能会过上苦逼的生活。
还有一些人开始的工作并不适合自己，越干越别扭，甚至身心俱疲，疾病频发。或者工作本身就容易面临中年危机，再往前一步就滑入深渊。这时就要及早退步抽身，悬崖立马。无论是跳槽还是转行，三十岁左右就必须确定未来的发展方向。该离职的赶紧离职，该转行的赶紧转行，该考公务员的赶紧考公务员。这样能给中年危机留下缓冲时间从容应对，或者干脆跳到那些没有中年职业危机的行业，过上平稳有序的生活。

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