管理学书籍排行榜前十名:1 《管理者必读12篇》企业管理领域的圣经 , 有无数光环和声誉的畅销书 。 
 
 
这本书涵盖了企业管理者所有必要的知识 , 也对其他领域(如市场营销、人力资源等)的企业管理者有指导意义 。 
) 。 2 《竞争战略》《竞争战略》是迈克尔波特关于管理理论的经典著作 。 作为哈佛商学院教授和公认的竞争战略权威 , 他在本书中提出了一个产业结构分析模型 , 即“五种竞争力模型” 。 
他认为这五种竞争力(当前行业的竞争形势;供应商的议价能力;顾客的议价能力;更换产品或服务的威胁;新进入者的威胁)决定了企业的盈利能力 。 他还指出 , 企业战略的核心必须是选择正确的行业和在该行业中最有吸引力的竞争地位 。 
3 《 
 
第五项修炼》创造良好的学习环境和氛围有利于企业组织 。 其理想状态是组织具有终身学习的理念和机制 , 使工作学习和学习工作 。 
在《第五项修炼》中 , 彼得桑格对个人智商和群体智商进行了比较 , 发现了一个规律性的“群体智力残疾” , 强调以提高企业的学习能力为核心 , 提高群体智商 。 
总合力大于所有部分的简单总和 。 信息资源的共享和互动可以形成一个多反馈、开放的系统 , 这对组织中的每个人都是有益的 。 
【营销类书籍排行榜前十名? 国际名著大全排行榜前十名】因此 , 建立共同愿景非常重要 。 
它是团队活力的源泉 , 凝聚力量的关键 , 赢得市场的法宝 。 
4 《从优秀到卓越》过去 , 大多数关于企业管理的书籍都充满了英雄崇拜、令人眼花缭乱的技术和快速增长的戏剧性故事 。 
“渠道制胜”、“品牌为王”、“技术先导”、“神话”、“创业”和“革命”的报道似乎包含着民间的药方和灵丹妙药 , 可以“复活”企业发展过程中的一系列批评 。 
优秀的领导者、先进的技术、伟大的愿景和强大的文化似乎分别是不同企业的杀手——人们总是在寻找“唯一重要的东西”5 《从优秀到卓越》今天的中国是一个注重实效、追求成功的时代 。 在时间表的压力下 , 企业经理们往往忙得不可开交 , 无法为自己和企业的发展做出更长远、更全面的思考和规划 。 
斯蒂芬柯维博士在他的著作《高效能人士的七个习惯》中强调了道德品质的培养 , 同时 , 他系统地介绍了与人打交道的技巧 , 这可以称之为经典 。 
他与读者分享他的个人经历和感受 , 这是令人信服的 。 
我非常推荐那些渴望成功的职业经理人花一小部分时间阅读这本书作为投资 , 他们肯定会获得丰厚的回报 。 
6 《高效能人士的七个习惯》“领导力与变革”领域最杰出的权威约翰科特(John Cote)在其著作《变革的力量》中指出 , 领导者的工作是决定公司发展的方向 , 整合利益相关者 , 激励和激励员工 , 其目的是产生变革 。 
经理的工作是计划和预算 , 组织和分配人员 , 控制和解决问题 , 其目的是建立秩序 。 
《变革的力量:领导与管理的差异》对领导力和管理之间差异的深入分析不仅将最新的国际管理理念带到了中国 , 也为中国企业从理念到实施提供了系统的、可操作的基础 。 
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