领导不担责任,下属该怎么做

遇到一个不敢担事的上ji,作为下ji有苦难言,怎么办?办法有两个:

领导不担责任,下属该怎么做

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如果你确定自己离不开这个单位,遇到一个不敢担事的上ji,有的时候为了不影响上下ji关系,只好忍气吞声,被动给他当替罪羊,被动背黑锅 。
如果你确定自己能够跳槽,离得开这个单位,遇到一个不敢担事的上ji,为了维护自己的声誉和利益,不必忍气吞声,主动分清责任,不必给他当替罪羊,不必背黑锅 。
俗话说得好:“和为贵 。”“家和万事兴 。”“忍得一时气,免了百日忧 。”“忍一时风平浪静,退一步海阔天空 。”“车到山前必有路,柳暗花明又一村 。”在一个单位同样如此 。《论语?季氏》第十六章中,孔子曰:“君子有三戒:少之时,血气未定,戒之在色;及其壮也,血气方刚,戒之在斗 。及其老也,血气既衰,戒之在得 。”
总之,遇到一个不敢担事的上ji,何去何从,自己要三思而行 。
中文词汇丰富,博大精深,你能展示一下吗【领导不担责任,下属该怎么做】谢邀,我爱死中国文学了,可惜学的不深,更谈不上精 。就浅的来说只学到了点点滴滴,深刻的词汇不懂更别说用了,只知道中国汉字学不深,掌握不了字的意义在用的时侯会出笑话的,比如一儿子在饭店当厨师切掉了“食”指写信告诉他妈,他妈一听大哭起来说儿子切掉了“十”个指头 。再比如有一儿子工作上调了,写信写成上“吊”了,他母亲能不哭吗?两个简单的例子说明,“中文词汇丰富,博大精深”每个字,词的意义在学的时候定要学通 。
在你身边,有什么特别毁三观的故事吗可以说说吗我身边曾经发生过一件很毁三观的故事,感觉这件事的奇葩程度连电视电影的编剧都得甘拜下风!
我身边有个朋友,暂且叫他小A吧,小A是一个公司的业务员,需要经常出差,即便是他和自己的媳妇结婚之后,也需要经常出差,而且一出去就是十天半个月,你想想刚刚结婚不久,就和自己的媳妇聚少离多,我们几个朋友都劝他,刚结婚,尽量还是多陪陪媳妇儿!
小A总是大大咧咧的说,我们两口子感情深厚,聚少离多没什么影响,何况还有小别胜新婚的说法,所以你们就别咸吃萝卜淡操心了,我们见小A都这么说了,我们作为外人也就不好再劝说了,小A的媳妇我们都见过,长得还是挺漂亮的!
过了一年左右,有一天小A失魂落魄地来找我们,他哭着对我们说,媳妇跟他提离婚了,我们都很惊讶,这才结婚一年就提离婚,也太反常了,我们赶紧问他,他媳妇提离婚的理由是什么,小A说,他媳妇嫌弃他整天出差,不关心她,我们都说,这算什么理由啊,肯定还有其他原因!
小A不解的问,那还有什么原因呢?我们几个小声的说:会不会你媳妇在外面有人了,小A说,那不可能,我媳妇很正派的人,怎么可能?我们几个说,你说你整天出差,动不动就出去半个月,你不在的时间,你知道你媳妇都在干嘛啊?
小A沉默了,我们几个一合计,觉得应该找到小A媳妇想跟他离婚的真实原因,不能就这么随随便便的离婚,于是让小A偷偷的跟踪他媳妇,看看有没有异常情况,之后的一两周,小A跟领导请了假,偷偷的跟踪每天出门上班的媳妇!
结果不出我们所料,她媳妇果然是有了别的男人,小A亲眼看到她媳妇和别的男人卿卿我我,小A气愤不已,对着我们诉苦说,他拼死拼活,整天出差在外,都是为了这个家,没想到媳妇还是背叛了自己,说完,他就嚎啕大哭!


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