一份优秀的简历成就一份优秀的工作
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本人是一家综合性集团HR，看简历如果看到一个人的经历是跳槽很频繁，首先会认为应聘者的忠诚性不够，一般会受到影响，给应聘有竞争力的岗位带来不好的影响 。但是，通过大量应聘者的简历大数据发现，如果你能够包装自己的简历，反而能够将劣势变为优势 。
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总结有以下几点：
1.每份工作的经历，前后都要有连贯性，HR会认为你是在该领悟具有专业性的人 。
2.每份工作都要写出你做出的最大亮点 。一份工作你最起码找出，你认为可以炫耀一下成绩，这个是HR们最想看到的，希望发现你是个能够干成事的人 。
【三年工作经历，一年一份工作，简历中工作经验如何写？】3.如果每份经历的岗位都在进步，恭喜你，你就是要的人 。职位的进步，岗位的提升，做不同领导的助理，这都能显示出你的优秀 。
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做到以上几点，你能够在职场中，旗开得胜 。
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