教资面试考试时，考官是怎样打分的？( 二 ) _经验常识

职业认知：就是你对教师的认同感，对教师这个职业的认识，以及对学生态度（关爱学生，平等对待学生等）
心理素质：就是在面试时千万不要紧张，虽然只有五分但是个人感觉对你的面试影响不止五分，所以面试时千万要保持一个好的心态。
仪表仪态：穿着要得体。
语言表达：分别从语速，表达，吐字，语态，等方面。
思维品质：思维要紧密，灵活，回答富有创新，能够提现现代教育教学思想。
教学设计：教学设计提现一些现代教学思想，比如学生为主体，教师为主导，提现教学重难点，环节清晰。
【教资面试考试时，考官是怎样打分的？】教学实施：分值最高也是最为重要的内容，这就要你平时多练习，提现与学生的交流，上课时有体现对学生的评价，一般都是鼓励性的语言，同时板书这一块要多加练习，也占相当的分值。
教学评价：能对学生进行过程性评价，对自己的教学进行客观的评价。
相关内容可以自己搜索相关的评价标准，希望我的回答对你有一定的帮助。
考官是根据评分标准打分的

小学面试评分标准

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中学面试评分标准

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作为一个考过中小学教师资格证的过来人，我有必要说一说
看了下很多机构的回答
往往都列出这么个表

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看似很专业，对吧？
但实际上我要跟你说，这个表，并没有什么卵用！

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第一条，职业认知。谁会面试的时候胡说八道，说自己不喜欢当老师，不适合当老师，或者口吐狂言？除非是疯子！
第二条，心理素质，看似有道理，但说白了就是看你是否紧张，说别的都没用！
第三条，仪表仪态，这个就更扯淡了，试问都进了面试了，谁会搞得跟杀马特一样去面试，正常穿着就OK了
……
凡此种种，基本上都是废话！反正我面试了两次，都没遇到什么智障穿得乱七八糟去面试的！
那面试时候考官通常会注意些啥呢？
第一：穿着干净，得体。
这是第一印象，你还没开口呢，所以考官看你的第一眼，一定是你的精神面貌，所以面试之前，至少把自己弄得干净些，尤其是男生，该理发的理发，该洗澡的洗澡，离三米还能闻到你身上的孜然味，你还想过？

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一左一右，你是考官，你会给哪个高分？
第一印象不好，你指望在后面的试讲环节从青铜一下变王者，难啊！
第二：吐字清晰，说话流畅
这是当教师的最基本要求，讲课你说的是啥，考官都听不懂，怎么给你打高分？你是考官亲戚也不行啊！
咱不要求你跟央视播音员一样那么标准，也不要求你像郭德纲那样大段大段灌口，但好歹你别一上来就整方言，结结巴巴吧！

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第三：千万别紧张
说实话，面试的时候不紧张是不可能的，谁都会紧张，但是紧张的时候你千万别乱，偶尔说错了或者忘词了，实在不行就跳过去，在之后的问答里再补充。况且有时候考官也未必会发现你说错了，
人有时候总是认为别人特别关注自己，实际上并非如此！考官看的是你的表现，未必深入到你的遣词造句。

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