这个问法是不是有点奇葩！
按个人理解，前者讲个人优点，后者讲工作契合度 。
突出的三点优势是指你个人认为自已最拿得出的优点或特长 。
突出优势的三点，可能是指结合公司现状，你认为什么样的工作能发挥你的特长，什么样的岗位适合你 。
【HR问突出的三点优势与突出你优势的三点？有何区别？如何回答？】回答这个问题的主线是认清自己，结合公司，如何将个人爱好，特长，优点与公司职位有机结合起来，将其转化为工作能力，为老板创造效益！

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