
文章插图
【辞职报告不批怎么处理 提交辞职报告单位不批怎么办】根据《劳动合同法》规定,劳动者想辞职走人 , 只需要主动与单位协商一致即可 , 但一般主动辞职的话就不能享受法定的经济补偿金 。
如果单位不同意劳动者辞职 , 劳动者坚持要辞职,则必须提前30日以书面形式通知用人单位,通知完经过30天劳动者就可以自然与用人单位解除劳动合同 , 这是法律规定的辞职权 。
【法律依据】《劳动合同法》第三十七条规定 , 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同 。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同 。
- 辞职批最快的理由
- 老板扣员工工资合法吗 老板扣员工工资合法吗辞职不给属于什么
- 取公积金为什么要个人征信报告
- 调岗辞职公司要赔偿吗 公司说要调岗可以要求赔偿吗
- 没劳动合同辞职不让走怎么办 没有劳动合同辞职不让走怎么办
- 年假领导不批违法么 领导不批年假合法吗
- 辞职提前多久申请有明文规定吗 辞职提前多久申请有明文规定吗合法吗
- 员工提前一个月辞职公司不批怎么办 辞职公司不批怎么办
- 辞职不批算自离吗 辞职不批自离有没有工资
- 因个人原因的辞职书怎么写 因个人原因离职的怎么写离职报告
特别声明:本站内容均来自网友提供或互联网,仅供参考,请勿用于商业和其他非法用途。如果侵犯了您的权益请与我们联系,我们将在24小时内删除。
