给领导发短信好还是打电话好与领导打电话沟通技巧

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全文约1800字 | 建议阅读时长3分钟

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有一位朋友陈晓最近从任职了三年多的公司离职，她回想起自己初入职场的时候，因跟领导通电话而发生的糗事。
那时候我的领导和另一位同事去外地出差，就在吃晚饭时，突然接到领导的电话要我给那位同事充话费，说是怕有急事大家都找不到他。然后我就回了一句“好好好，我正在吃饭，吃完饭再去充” ，结果就悲剧了。
陈晓表示，初出茅庐的她当时的语气可能让领导听起来觉得很敷衍，领导立即以命令的语气对陈晓说：“现在去充，马上办！”陈晓觉得很不爽，一边应着说“嗯、嗯、嗯！好、好、好” ，一边把电话拿开往桌上放。
“在这段时间里我骂了一句话，结果骂完之后就发现，还没挂电话！”后来她回想，其实当时并不是真心想骂领导，只是发发牢骚而已，但自此之后陈晓在公司里屡被“穿小鞋” 。“也不能完全怪领导，只能说是自己太年轻了。”
不管是商务场所还是私人场所，打电话都是一门学问。职场是一个没有硝烟的战场，有不少人都像陈晓一样，因为一通简单的电话处理不妥当，而成为了“炮灰”！
那么，给领导打电话时需要注意哪些细节？
6步告诉你和领导高效打电话的技巧，虽然很简单，但却相当实用！
这样打电话，往往更能够得到领导的青睐，进而获得更多升职加薪的可能！

文章插图
1、把握好打电话与面谈的选择
职场中，有时候会遇到这种情况，一件事情，既可以当面向领导汇报，也可以打电话向领导汇报。这时该如何选择呢？
这就要视汇报的内容而定了。

应该当面汇报的事情，不要在电话中讲；
比较重要的机密事项，也不要打电话，防止泄露；
自己做了错事，工作上有纰漏或失误，更不要只打电话认错，而要当面做自我批评，这样更显得诚恳；
在距离领导不远的情况下，可以很快当面汇报时，最好不打电话陈述。

应该当面汇报的事情，不要在电话中讲；
比较重要的机密事项，也不要打电话，防止泄露；

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给领导发短信好还是打电话好 与领导打电话沟通技巧

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