工资证明是指我国公民在日常生产生活经营活动中 ， 所需要的对经济收入的一种证明 。有劳动者所在用人单位开具并加盖单位公章 。
如果受害人主张误工费不能提供工资证明的 ， 劳动者需要收集相关证据证明自己的实际收入状况 ， 比如通过纳税证明、社保缴纳证明、银行卡发工资的流水信息等来进行证明 。
【法律依据】
文章插图
【误工费没有工资证明应该如何赔偿】根据《侵权责任法》第16条：侵害他人造成人身损害的 ， 应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用 ， 以及因误工减少的收入 。
（《侵权责任法》将于2020年12月31日失效）
根据《民法典》第1179条：侵害他人造成人身损害的 ， 应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用 ， 以及因误工减少的收入 。
（《民法典》生效时间为2021年1月1日）
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