可以，劳动者可以向有管辖权的仲裁委员会就工资纠纷申请劳动仲裁，申请仲裁的时效期间为一年 。
1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁 。
2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案 。劳动仲裁委不收费 。

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3、可以不请当地律师代理，自己亲自处理 。
4、申请劳动仲裁期间，不耽误你去新单位工作 。
【法律依据】
《工资支付暂行规定》第十九条，劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁 。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼 。

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