【雇佣65岁老人是劳动关系吗】
雇佣65岁老人不是劳动关系 ， 因为老人已经超过法定的劳动者年龄 ， 不属于劳动者的范围 ， 也不受劳动合同法的约束 。60岁以上老人 ， 即为达到或超过退休年龄的人 ， 不属于法律意义上的劳动者 。
【法律依据】
《劳动合同法实施条例》第二十一条 ， 劳动者达到法定退休年龄的 ， 劳动合同终止 。

• 法律上不赡养老人的后果有什么
• 保姆害死老人 保姆虐待被看护老人
• 临时工在工作中受伤怎么赔偿 雇佣了临时工工作
• 家里有老人电器应该如何摆放
• geiger getiger
• 老人死后女儿有继承权吗 女儿有继承权吗
• 为什么家里养不活黑狗 为什么老人不让养黑狗
• 老人想让孩子喝酒怎么办
• 孩子睡觉千万不要跟着老人睡
• 老人生前给后代的钱算不算遗产