事假期间只要单位没有和员工解除劳动合同 ， 还是需要按时缴纳社保的 。
【法律依据】
根据《中华人民共和国社会保险法》第六十三条 ， 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的 ， 由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足 。
【公司规定请事假期间的社保费用由员工个人承担】
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