劳动合同到期 ， 职工不想续签的 ， 不需要提前通知用人单位 ， 合同到期后原合同自行终止 ， 可以直接办理退工 。另外 ， 如果用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同 ， 劳动者不同意续订的 ， 将不能要求用人单位支付经济补偿金 。
【法律依据】
《劳动合同法》第四十四条规定 ， 有下列情形之一的 ， 劳动合同终止：

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(一)劳动合同期满的;
(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
(三)劳动者死亡 ， 或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(四)用人单位被依法宣告破产的;
(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形 。

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