那么有些人可能比较纳闷 。养老金的调整为什么会有补发的待遇呢？这是由于养老金的调整 ， 它实际上是从每个自然年的1月份起开始调整的 ， 但是真正发放的时间并不会在1月份 。而是要在每年的6月份到7月份左右 ， 才能够进行发放 ， 那么也就意味着6月份发放它 ， 是不是应当将1月份一直到6月份的待遇 ， 一次性补发到退休人员手中 。所以这里面就存在了一个养老金待遇补发的问题 。
第2类人群 ， 是对于今年上半年办理退休的人员 ， 可能下半年会迎来养老金的补发 。上半年办理退休的人员 ， 一般就是生日在7月份之前的人群 ， 那么他到了生日当月就可以去申请退休了 。但由于上半年没有办法 ， 及时准确的出台我们养老金的计发基数 。所以说你到手的养老金 ， 很有可能是属于预发的待遇 。那么这种情况下 ， 当下半年真正养老金的计发基数出台以后 ， 随之而来的就是养老金实际的发放待遇 。所以说你的养老金出现的差额也会一并补发到位 。
第3类人群 ， 就是对于部分地区机关事业单位中人的过渡性养老金 ， 还没有发放到位的情形 。我们都知道2014年10月份以后 ， 建立了中人的机关养老保险制度 。为了让中人有一定的过渡和缓冲期 ， 那么设置了10年的过渡期 。在这过渡期内退休的人群都被称之为机关事业单位的中人 ， 从2014年10月份 ， 一直到2024年9月份之间都是中人的过渡期 。
中人除了养老金的计算方式 ， 是按照新办法和老办法相结合的原则计算以外 。那么还有一部分的过渡性补偿养老金 ， 这个补偿养老金的标准 ， 是根据它的退休年限来决定的 ， 2014年10月份退休的是按照10%补偿标准 ， 但是根据不同的退休年限 ， 每延迟一年可以多增加10%的补偿比例 ， 以此类推 ， 直到第10年可以达到100%的补偿比例 。所以有些地区的退休中人 ， 还没有拿到全额的补偿养老金的待遇 。那么今年已经是2022年了 ， 眼看就要结束中人过渡期 。所以说也会加快中人过渡性养老金的补发工作 ， 有部分人群可能会得到相应的补发待遇 。
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【养老金补发条件是什么，养老金补发与什么有关呢？】以上就是三类人群 ， 可以获得养老金的补发看看自己符合哪种退休老人 。
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