游戏发展国 _「广东龙网」

人人都以为当老板很容易，但实际除非家里有矿，不然要做起来你才会发现要谋划与筹备的内容太多了，尤其是游戏公司。先不说追梦做新游戏，光是员工工资、接外包的途径、项目周期、环境媒体等等都够你吃一壶的了，到处都是一些需要耐心琢磨的事。为什么老游条反应会这么大，其中原因，就是我成为了一位游戏公司老板。

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在决定完我的公司名《YZZ有限公司》后，第一件事还是招人，考虑到这年头应届生有干劲，能把公司里的人内卷起来，已有工作经验的人则可以快速上手给公司创造收益，同时为了弥补人员空缺，于是在招聘中我选择一位剧本制作与一位美工，公司总算是可以起步了。说起来这批员工也挺离谱的，工作时间完全取决于体力，体力多的员工能够工作更长的时间；而体力短的员工即使技术在线，却要花费更多的时间在休息上，所以在体力方面还是优先选择长的比较好，毕竟技术能力可以通过培训获得。

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但是一开始在资金欠缺的条件下，很难马上开始制作我们心目中的游戏，果然还是需要从外包入手。对于一家完全没有工作经验与水平不足的公司，贸然接手外包项目显然是很危险的，首先还得清楚游戏所以立马就吃亏了，由于没有在工期内完成项目，不仅钱没拿到，员工还得吃饭，一来一回公司直接陷入了财政危机，还好留有一定的备用金，不然面临的就是直接倒闭了。

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【游戏发展国】
在吸取了教训后，公司顺利接下几笔外包，在赚到第一桶金后我们终于可以开始制作游戏了。在制作一款游戏前，自然是少不了一个目标明确的企划，不同的游戏机平台自然是需要不同程度的开发资金，而游戏类型也很大程度上决定了后续增加的预算。PC游戏的开发成本最便宜，因为不需要从官方处购买测试机与开发软件，同时也能承载各种类型的游戏，但其市场份额最低，对销售量有一定的影响。相比之下虽然其他主机开发起来要花更高的费用，但靠着市场份额还是可以在销量上占到不少便宜的。

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游戏成品的水平会根据制作人员水平来决定，员工在某一方面的技术力越高，能够反馈到游戏里的该方面水平就越高，同时我们还可以花钱请来著名的编剧、音乐人、画师等等助阵游戏，让质量更上一步。除此之外，宣传也是必不可少的一部分，能够有效增加核心粉丝，给公司游戏带来更加长远的收益，但不同的宣传方式对预算的要求也并不相同，贵的自然效果好，但主要还是根据公司的现金流来判断，但最能提高游戏销售额的还是游戏本身质量。

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