淮阴区教师招聘2020公告 2022年淮安市淮阴区公开招聘教师公告 _其他专栏

2022年淮安市淮阴区公开招聘教师公告：决定面向社会公开招聘中小学、幼儿园、中职教师315名（事业编制）。查看全文了解更多信息。
为适应淮阴区教育体育事业发展需要，加强教师队伍建设，优化教师队伍结构，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）和市委组织部、市人力资源和社会保障局《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（淮人社发〔2011〕525号）等有关文件规定，经淮阴区委、区政府研究同意，并报市人力资源和社会保障局核准，决定面向社会公开招聘中小学、幼儿园、中职教师315名（事业编制）。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位、岗位、人数及相关要求
招聘单位、岗位、人数及相关要求详见《2022年淮安市淮阴区公开招聘教师岗位表》（以下简称《岗位表》，请见附件1）。
二、报考条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业。
2.年龄在18周岁以上， 35周岁以下（1986年3月7日至2004年3月11日期间出生）。
3.具备国家教育行政部门认可及招聘岗位要求的学历、学位（含2022年普通高校应届毕业生；取得国（境）外及港澳台地区学历、学位证书的人员）。专业和其他资格条件详见《岗位表》，其中：2022年普通高校应届毕业生须于2022年8月31日前取得公告和岗位要求的毕业证书、学位证书和相关资格证书，届时未取得的取消应聘或聘用资格（因疫情原因，按国家有关规定延迟的除外）；其他报考人员须于报名截止时间前取得公告和岗位要求的毕业证书、学位证书和相关资格证书。取得国（境）外及港澳台地区学历、学位证书的人员须于2022年8月31日前出具教育部留学服务中心的学历认证书，否则取消聘用资格。《岗位表》中对资格条件有其他要求的，从其要求。
4.须取得教师资格证书且符合《教师资格条例》第五条的有关要求，其任教学科与招聘岗位学科一致。
5.具备适应岗位要求的身体条件及其他资格条件（详见《岗位表》）。
有下列情形之一的，请不要报名应聘：
①现役军人或国民教育序列普通高校在读非2022届毕业生。
②与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务岗位；与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位。
③新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位的在编（在册）人员。
④国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
应聘人员须同时具备上述条件方可报考。
三、招聘程序和方法
本次招聘实行“自愿报名、公平竞争、择优聘用” ，由淮阴区教体系统公开招聘领导小组统一组织。
(一)报名和资格初审
1.报名、资格初审方式
本次招聘的报名工作通过网络进行，不接受现场报名；应聘人员须按要求网上报名、上传照片、参加资格初审和缴费确认；淮阴区教育体育局对应聘人员报名资格进行初步审查。
报名及照片上传网址：淮安市人力资源和社会保障局门户网站“人事考试”专栏（http://rsj.huaian.gov.cn/col/4729_463783/index.html）
报名及照片上传时间：2022年3月7日09:00–3月11日16:00；

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