体制里女领导越来越多,你们有女领导么?感觉如何?( 二 )


先别急 。在传统重男轻女的思想下,我国确实存在男多女少的现象 。但是,体制内确实也存在着男少女多的现象 。主要原因是:
女孩子读书比较多,考入体制内的人也多 。男生读书的人少,你到农村去,游手好闲的男生很多 。从小学开始,班里面就女生多 。男生两极分化,不读书、不成才的人和成才的人两极分化,要么不成才,要么成才,进入大公司大企业,很少进入体制内 。男生心怀壮志,不屑于进入体制内 。要么自己创业,要么到大企业去 。性格使然 。女生喜欢稳定,进入体制内的人多 。男生喜欢冒险,喜欢刺激,不喜欢体制内的工作氛围 。我曾经在多个部门工作过 。在党委办的时候,基本上,我们办公室有三分之二是女的,而在党史办,几乎全部是女的 。
这是工作人员性别比 。
由于基数大,女性当领导的就多 。我们党委办有6个副主任,就有4个副主任是女性 。在党史办,一正一副,副职是女的 。
我在党委办工作的时候,我们的领导就是女的 。我感觉,女领导有如下特点:
工作非常细腻 。我们党办的主任,经常挂在嘴边的一句话就是:细节决定成败 。对我们要求可严了 。我是分管综合股的副主任,联系副书记 。我写的每一篇稿子,主任连标点符号都不放过 。谨慎有余,大胆不足 。我们希望,主任能带领我们,大刀阔斧,开拓创新,可是,我们的主任还是太谨慎了 。我们所想开展的工作,她第一句话就是:“有相关文件规定吗?”如果没有文件规定,不管你的想法多么好,她都会否决你的提议 。麻烦事特别多 。女性嘛!每个月几天不方便是肯定的 。但是,作为母亲,她要考虑的问题太多,小孩上学,老人就医等等,都是她和我们工作之余聊得最多的 。后来我们的党委办主任换成男的,平时聊天就不一样,聊足球,聊女人,聊科索沃,聊汉武大帝和操场 。怎么说呢?物以类聚、人以群分吧!我是男的,真的希望我的领导是个男的,至少在一起不那么拘束,另外也臭味相投,干事有共同语言 。
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