3、分析你的付出与所得:给领导分析一下你的付出,以及此时你们领导所给予你的那点报酬 。不要摆出自己劳苦功高的样子,你会让领导反感你的,你要真实一些的说出你的努力以及业绩的提升 , 而工资却一直保持最低水平 。
4、阐述你能够给公司带来的利益:对于领导来说,最注重员工的什么东西?利益!员工能够公司带来利益,这才是领导最看重的一件事,明明白白的告诉老板你身上还有多少剩余价值可以榨取,让领导明白给你涨工资确实很合理 。
5、给领导列举出工资的相应调查报告:在和领导谈涨工资之前,先做好一系列的市场调查,比如看一下其他同行的工资情况如何,相对你在公司的职位 , 你的工资又是怎样 。然后把这些列举出来给你的领导看一下 。
另外和领导谈涨工资的事情 , 一定要注意你的态度,既不能够委委屈屈的,也不能表现出你的傲慢 。你要让领导知道,你谈涨工资也是为了更好的工作,更好的为公司创造利益 。
5、如何和京东合作1、京东和供应商的合作方式主要有自采和自营两种方式;
2、自采就是京东出钱买断供应商的一款或者数款一定数量的产品 , 放到京东自己的仓库 , 加价后以京东商城的名义销售;
3、自营就是供应商自己在京东开店销售 , 自己发货,京东收取成交金额的一定数量的扣点;
4、还有一种是自营下的仓储合作的模式,就是供应商自己开店销售,产品放入京东仓库,客户购买后由京东物流进行配送 。
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