1.公务员、选调生招录方面 。
每年按不低于全省公务员考录计划10%-15%的比例单列计划，定向招录 。
符合条件的“三支一扶”人员可报名参加选调生选拔考试 。

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2.事业单位招聘方面 。
每年拿出不低于10%的比例定向招聘“三支一扶”人员等基层服务项目人员;县及县以上事业单位公开招聘工作人员时，凭省“三支一扶”办颁发的服务证书，每门笔试科目成绩加2分 。
3.事业单位简化程序直接聘用方面 。
原则上，在基层服务单位编制岗位等有空缺的前提下，服务期满考核合格的“三支一扶”人员可简化程序直接聘用 。
服务期满考核为优秀等次或获得市级以上优秀表彰的“三支一扶”人员可简化程序直接聘用到县直事业单位 。
4.继续教育方面 。
服务期满三年内，报考硕士研究生可享受初试总分加10分的优惠政策;专科起点的“三支一扶”人员还可免试入读成人高等学历教育本科 。
5.创业就业方面 。
自主创业的“三支一扶”人员享受创业培训、创业指导、创业孵化等创业公共服务和培训补贴、税费减免、创业担保贷款等政策扶持 。
具体政策可向当地公共就业和人才服务机构咨询 。
6.学费补偿方面 。
应届高校毕业生参加“三支一扶”计划，在我省艰苦边远地区基层单位服务，符合条件的，可按《安徽省高等学校毕业生到艰苦边远地区基层单位就业学费补偿暂行办法》(财教〔2016〕1770号)享受学费补偿政策 。
7.其他方面 。
“三支一扶”服务期可连续计算工龄，可视同高校毕业生到基层单位就业工作年限 。
服务期可享受职称评定、户籍档案、社会保险转移接续手续等政策 。
“三支一扶”人员服务期间，在评定专业技术职称方面享受在岗人员同等待遇 。
三支一扶期满也可以作为事业单位还有公务员的跳板，有专门为三支一扶提供的岗位 。
三支一扶期满后考编考公务员还可给予加分，有些省份期满后可直接落编 。
在三支一扶期满后只要落实了接受单位的，接受单位所在地区还可给予落户 。
0 1、三支一扶
“三支一扶”计划是由人力资源和社会保障部牵头，省区市人事、 教育部门组织实施，其政策依据是《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》 。
大学生毕业后到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作，促进农村基层社会事业发展，简称“三支一扶” 。
工作时间一般为2年，工作期间给予一定的生活补贴 。
工作期满后，自主择业，择业期间享受一定的政策优惠 。
0 2、期满政策
“三支一扶”高校毕业生服务期满后自主择业，服务期满考核合格的，享受以下政策待遇：
2.服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，报考党政机关公务员的，可以通过适当增加分数以及其他优惠政策，优先录用 。
到西部地区和艰苦边远地区服务2年以上，服务期满后3年内报考硕士研究生的，初试总分加10分，同等条件下优先录取 。
对于已被录取为研究生的应届高校毕业生参加“三支一扶”项目的，学校应为其保留学籍 。
3.各级人事、教育、农业、卫生、扶贫等部门要制定切实有效措施，采取多种手段，充分挖掘本系统就业岗位，积极吸纳“三支一扶”大学生进入本系统工作 。
各级人事部门要为“三支一扶”大学生建立专门的人才库，广泛收集各类用人单位的岗位需求信息，动员各类用人单位接收“三支一扶”大学生，有针对性地提供就业指导和推荐，帮助其落实就业单位 。

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