也正是在这样的背景下 ， 附近的意义才被重新发掘出来 。附近意味着具体的人事物 ， 以及它们所交织成的公共空间 ， 构成了丰富细腻的日常生活 。但“附近”也不全然是正面的 ， 比如百年前进步的年轻人正是要走出旧家庭 ， 再比如曾经的单位制 ， 既能带来共同体的保障 ， 同时也不乏对人的束缚 。所以这个问题挺复杂的 ， 既不必妖魔化网络社交 ， 也不必把“附近”视为一个桃花源去怀旧 。未来我们都将面对线上与线下的双重生活 ， 如何建立二者的边界 ， 需要在行动中反思和调整 。
嘉宾：刘汶蓉（上海社科院副研究员）
@無猬：为啥过去的“熟人社会”在今天反而容易受到不少年轻人的反感？
刘汶蓉：“关系”和“熟人”在任何社会都很重要的 ， 但关系并不只是走后门和腐败 。比如 ， 在西方社会学关于找工作的研究中 ， 关系网络也是非常重要的 ， 重要的功能有二：一是信息沟通和告知 ， 网络越大获得的信息源越广；二是信任背书 。其实越是陌生人社会 ， 系统越庞大 ， 熟人介绍的作用可能更大 ， 对于用人单位来说可以减少层层筛选、把关的成本 ， 以及不确定性的风险等 。
信任和稳定是现代陌生社会、风险社会的稀缺资源 。因此 ， 朋友关系、亲密关系是长期经营的结果 ， 一般靠谱的人的才能拥有这样的关系 ， 靠谱是非常重要的品质 。走后门、拉关系是一个负面的副效应 ， 但应该看到不是主效应 。从大概率上讲 ， 没有能力的人、不靠谱的人很难靠关系上位 。
嘉宾：周燕玲（青年劳动研究学者）
@澎湃网友f2mQ3i：有人说尼特族是不思进取抗压能力差 ， 也有人说社会压力大导致普通人即使努力也没有意义 ， 您怎么认为呢？更倾向于哪个方面？
周燕玲：无意义是很多尼特族提到的感受 ， 很多是因为目标太远太难无法实现 ， 觉得实现无望从而感到无意义 。其实这是一个结构和个体互动构建的现象 ， 但根本是一个结构性问题 。对于他们来说 ， 工作的意义、价值、环境都可能有很大的改变 ， 比如工作带来的经济收益远不能带来他们可期盼的未来（比如安家） ， 工作中的社会关系比如劳资纠纷、职场竞争带来的压力、焦虑大于他们能从工作中感受的归属感、成就感 。此外实际生活成本和居住成本越来越高 ， 现金购买力下降 ， 以及贫富悬殊、向上流动机会越来越窄的焦虑感等共同促就了这个问题 。而另一方面年轻人可选择的生活状态也变化了 ， 他们可以从家庭、资本收益中满足经济需求 ， 从兴趣爱好、消费等其他社会活动中获得社会性 。
因此尼特族现象并不是心理现象 ， 而是一个社会现象 。比如某些人“不思进取抗压能力差”的背后 ， 是不是还是教育、家庭等各种环境因素塑就的呢？我认为人们的满足程度与社会进步之间并不存在必然的关联 ， 人的感受是复杂的 ， 往往是结合了预期、感受、对比 。我们要解决和改善的不是尼特族现象 ， 而是它背后反映的不可持续的结构性问题 ， 比如向上流动空间和公正性、社会教育制度、家庭制度等等 。通过研究 ， 我们希望”看见“问题、建构问题、最终分析和解决问题 。其中的个体 ， 如果希望得到帮助的话 ， 也将更容易获得 。最终目的还是希望创造能够积极应对的条件 ， 让他们能够调整自身状态 ， 进而参与公共讨论、推动改变 。

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