在书中 ， 你建议低心情可能有两个非常不同的原因 。 其中一个激励因素是改变策略来逃避局面 ， 另一个是让人们停止努力并节约能源 。 你如何调和这些对立的理论？

直觉上很明显 ， 当一个生物 ， 而不仅仅是一个人 ， 正在浪费能量试图追求目标而没有进步时 ， 最好等待和放慢速度 ， 而不是浪费能量 。 然后 ， 如果没有什么效果 -- 即使你试图找到新的策略 -- 完全放弃这个目标 。

当然 ， 对于我们人类来说 ， 它并不总是寻找坚果、水果和浆果 。 我们试图获得社会资源 ， 这造成了混乱的复杂性和竞争 。 放弃寻找婚姻伴侣或放弃找工作并不容易; 我们不能这么做 。 这些情绪引导我们努力把精力投入到将要工作的事情上 ， 而不是那些不会工作的事情上 。 这并不意味着我们应该跟随他们 ， 但这确实意味着更多地尊重他们 ， 并试图弄清楚他们可能会告诉我们我们在生活中试图做的事情 。