工行面试经验有哪些?( 二 )


下面这几个问题你能表达清晰、符合逻辑、面带微笑、保持正确的站姿或坐姿,稳定发挥吗?
【工行面试经验有哪些?】1.你认为你的优势是什么?
2.你有两段证券实习经历,为什么选择来银行工作?
3.刚刚你在组内讨论的时候扮演的是什么角色?
4.xx号同学看起来比较内向,你认为你为什么适合做柜员?
5.如果在你给客户指导操作步骤的时候,你的同事和客户吵起来了,你会怎么做?
二、辩论赛+2分钟即兴演讲+无领导
辩论赛:
1.该不该给员工放情绪假?
即兴演讲:
2.小猪佩奇的影响 。
无领导面试:
3.无领导小组面试:共X人,分为两小组,每组X/2人 。(1)5分钟阅读材料(X人的材料相同),
材料略 。(可文末领取更多面试真题进行面试思路学习)(2)X个人每人2分钟陈述观点;(3)20分钟 分小组讨论,每组X/2人;(4)两个小组各派一名组员总结陈词;(5)两个小组互相评价成果(每人都要发言);(6)X人合并为一组,一起讨论方案,并汇总出一个最终方案;(7)派一人总结陈词 。
三、注意事项
银行面试很多都是围绕个人简历提问的 。所以面试前一定要再次准备自己的简历 。
专业化较高的岗位,如技术岗,一般会对专业性问题进行提问 。如做过哪些项目?得到哪些成果?实习经历?会的编程语言等,如果你应聘的是技术类的,要对自己的经历有所整理 。
在面试的形式中,工行还出现过游戏类型的群面,如果参与面试的同学们缺乏组织或者经验,就会导致面试混乱,除了个别人外,多数人将得不到表现机会 。这里同学们尽量提前准备,以免手忙脚乱 。
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