同时 ， 针对高温津贴落实不到位 ， 各地也有相应的处罚措施 。

　　例如 ， 山东就规定 ， 用人单位强迫劳动者在高温天气期间工作的 ， 或者未按规定标准发放防暑降温费的 ， 由县级以上人力资源社会保障部门责令改正；逾期未改正的 ， 处以2000元以上20000元以下罚款；构成犯罪的 ， 依法追究刑事责任 。

　　当然 ， 除了发放高温津贴 ， 不少地区也对高温天气下职工的劳动保护提出了明确要求 。

　　例如 ， 陕西省总工会要求 ， 在高温天气期间合理安排或调整工作时间 ， 适当增加高温作业环境下劳动者休息时间 ， 尽量减少高温时段室外作业 。