这个应该就很好选择了，不管去市直单位是不是调职，都要义无反顾的去 。因为市直单位是正处级单位，公务员别说副科，干个正科也不难，如果年轻的话，多靠几年上个四级调也不是不可能，这要是回县里那可就是副市长级别起步了，两者绝对一个天上一个地下 。
几乎没有一个乡镇或者市直单位不缺年轻公务员的，即使有的单位公务员满编，也有不少是占编不干活或者占编人不在的，所以公务员只要自身能力不是差的没谱，基本上都能够靠到上一级职务 。在这一点上，事业编和公务员是没法比的，公务员具备天然而巨大的优势，不用不相信，这就是身份决定地位 。
综上所述，如果有机会到更高一级的单位去任职，对个人发展还是很有帮助的，但县级市直单位和乡镇评级，不是提拔的话没有必要去折腾！
发生在身边的故事：我在参加省组织的一个检查组时，认识了一个叫小唐的同事 。小唐是85年出生的美女公务员，毕业后一直在地市工作 。由于老公和家人都在下属县里，当小唐有机会调副科级别时面临两个选择：一是在市里继续在本职岗位上当副主任科员，二是去县里某某局（县里的各个局是科级）里当副局长 。小唐选择了去县里当副局长 。本以为这样既可以照顾家庭，又可以当“官”，是两全其美的好事 。殊不知，从市到县烦恼连连！……更早命的是，从市到县容易，想从县重新回市里比登天还难 。现在说起这事，小唐真是后悔不迭 。给你个清晰的建议：这是一个与题主情况相反的案例！其实，事情不同但道理相同 。我建议你的选择是：宁当凤尾，不做鸡头！能去县里就不要留恋乡镇 。级别高的单位，“天花板”也高些，视野开阔些，人际关系容易处理些 。郑重声明：当然，乡镇公务员很辛苦，也很光荣！是国家政权的根基和基础 。如果你选择扎根乡镇，也绝对没有错！
我在参加省组织的一个检查组时，认识了一个叫小唐的同事 。小唐是85年出生的美女公务员，毕业后一直在地市工作 。由于老公和家人都在下属县里，当小唐有机会调副科级别时面临两个选择：一是在市里继续在本职岗位上当副主任科员，二是去县里某某局（县里的各个局是科级）里当副局长 。
小唐选择了去县里当副局长 。本以为这样既可以照顾家庭，又可以当“官”，是两全其美的好事 。殊不知，从市到县烦恼连连！……更早命的是，从市到县容易，想从县重新回市里比登天还难 。现在说起这事，小唐真是后悔不迭 。
这是一个与题主情况相反的案例！其实，事情不同但道理相同 。我建议你的选择是：宁当凤尾，不做鸡头！能去县里就不要留恋乡镇 。级别高的单位，“天花板”也高些，视野开阔些，人际关系容易处理些 。
当然，乡镇公务员很辛苦，也很光荣！是国家政权的根基和基础 。如果你选择扎根乡镇，也绝对没有错！
建议你选择选择乡镇公务员提副科 。现如今，基层公务员工作是最辛苦的，事情多，压力大，责任重，但是也正因为如此，每年都有很多乡镇工作人员都得到提拔和重用，付出和收获是成正比的 。之所以选择乡镇公务员提副科主要有几个原因：首先，乡镇公务员提拔为副科，你就会成为乡镇的领导班子之一，有了实权，说得上话，那么相对于以前而言，部分工作可以安排给你分管的下属去做，工作相对就轻松了很多 。其次，提拔为乡镇的副科，前途就一片光明了，努力把本职工作做好，以后有很大机会到其他乡镇任职主要领导，也就是书记和正镇长的职位，当然，这个过程可能相对要漫长一些，但是你要你努力一点，再有点关系的话，也是很容易的 。最后，假如你选择到市直单位工作，虽然工作相对于以前要轻松很多，但是你只是个普通工作人员，根本没有什么话语权，并且提拔为领导都要求要有乡镇当过班子成员的经历 。所以我建议你继续留在乡镇，想要上去机会还有很多，但是提拔的机会稍纵即逝 。总而言之，想要更好的发展和前途，就选乡镇提拔副科，先把副科解决了，在考虑其他 。如果想要工作轻松一点，待遇好一些，那么就去市直单位，工作轻松，工作环境也相对舒适，只不过提拔的话估计遥遥无期 。

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