你好，如何看待职场办公室政治？
办公室政治自古到今，从最早的高级“办公室”开始—历代皇朝的明争暗斗到我们现代的互联网时代的办公室 。无所不在的现象 。
正如最尊敬的毛主席说的：“有人的地方就有斗争”，办公室政治，我们作为职场人是无法避开的现象 。
我认为职场中可以从以下三方面来看待办公室政治：
既然办公室政治的现象是普遍存在，我们把关注点要放在自己身上，清楚自己在目前的公司想要获得什么？
不错的薪水？
积累行业或这类公司的经验？
潜在的发展？
可以平衡家庭与工作？
……
那么就朝着自己想要达到的目的去努力 。
遇到一个真实的案例，有次招一线工人，有一个超过50岁的应聘者来面试，因为要上夜班，而且临近退休的年龄，一般都不会优先考虑 。拒绝了这个高龄应聘者 。
之后，高级采购经理马上打电话特意刁难，说我的招聘这里，那里不对，其实全都是无伤大雅的事 。
后面还投诉到总经理那里，总经理还找我谈话，后来才透露那个高龄应聘者是这位高级采购经理的亲戚！
原来如此！
我当时处在职业上升阶段，很大机会晋升，而这位高级采购经理是总经理最满意的大红人，要在这里发展，很多机会还要面对他 。没必要就此结下“冤” 。最后决定要下了这位高龄关系户 。
此后，高级采购经理在晋升考核评核中，没有为难我，我也达到了自己想要晋升的职业目标 。
在职场上，清楚自己的状况，运用弹性的工作方式，才是生存之道 。
屁股决定脑袋 。领导本身有地位权力，对自己的职场有影响 。即使领导的八卦事情是别人告诉你，也要在自己这里停止 。因为不知哪天会传到领导的耳朵，还以为是你传播，有口说不清 。
那接下来的日子，如果还是遇到的是小心眼的领导，那接下来的日子……
职场上遇到形形色色的人，各种奇葩的事层出不穷，凡事从两面性去看问题 。
以前有位从事销售的候选人在日资公司，他告诉我前任总经理因为职场政治走了，新的总经理从日本来上任两年 。他在公司工作8年 。
虽然他在浓厚的职场政治氛围中工作，我却丝毫感觉不到他的不满或怨言 。而是一直奔着自己的职业目标，因为当下公司最核心的业务是最发展前景的，最后他争取到了做这块业务的负责人 。
我问他，如果在这样的环境下怎么坚持工作了八年 。他笑着给我讲，印象最深刻的一句话：很多时候自己根本不在局里面，何必庸人自扰 。别人玩别人的局，自己清醒就好 。
总结：办公室政治既然不可避免，那就清楚知道自己的状态，不轻易讨论领导的八卦事，并且建立自己稳定的内在稳定性 。
当然，如果办公室政治影响到自己的职业，并且你在当中也是无法忍受，那就另寻职业机会吧 。
以上是我的看法，希望对你有帮助 。
我正在践行职业生涯规划公益咨询，如果你有职业困惑，欢迎私信找我聊聊 。
首先有人的地方就有江湖，职场也一样 。身处职场既要做好本职工作，又要处理好人际关系，这样才能一路升职加薪所向披靡 。
如果在这里不顺，换一个职场也会遇到类似的情况 。根据我们从原始人那里继承来的“打”或者“逃”的基因本能 。当我们遇到状况时，要么选择参与其中，也就是“打”，要么选择离开，也就是“逃” 。都没有什么对错，关键要具体分析自己的处境，离开这里是否能换一个更有优势的工作 。如果可以，那就离开，因为此处不留爷，自有留爷处；如果离开这里没有更好的去处，不如修炼内功，好好沉淀，参与其中也能学到经验 。

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