农民工工资拖欠一个月以上算违法 。用人单位应当在自然月结束的三十日内结算工资 ， 超过三十日即构成拖欠工资 。
【法律依据】
《工资支付暂行条例》第七条规定 ， 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付 。如遇节假日或休息日 ， 则应提前在最近的工作日支付 。

文章插图
工资至少每月支付一次 ， 实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资 。

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