我现在在三星电子公司采购部门事情，营业、环境、待遇和 培训 都令我感应知足。回首我的求职之路，可谓一波三折。“自信＋施展所长”，是我的 面试 心得。
自信，就是信托自己的能力，认准目的不放弃。6月份我在网上投完 简历 后，并没有悄悄期待，而是在一周内又补寄一份书面 简历 ，正是这一步为我赢得了笔试时机。笔试的内容是 英语 的公文阅读与写作，这得益于我求职时代对商务 英语 的学习和对自己专业 英语 词汇 的熟悉，完成得相对轻松。
两天之后的 面试 ，又一次让我充实熟悉到自信的主要。它不是盲目自信、自满，而是准备充实、有底气。第一次 面试 是三位部门司理：一位人事主管、两位营业司理。修业时代，我加入过许多社会实践，每个实践时机都由上一次的实践履历带来，环环相扣，让我收获不小。这些，都成了我面试中的主要砝码。此外，对照流利的口语，也辅助我从加入第一次面试的15人中乐成“晋级”，成为进入第二次面试的两名候选人之一。以是建议人人将面试常用口语熟悉一下，纵然做不到出口成章，也要能侃侃而谈。
一周之后，第二次面试的考官，是9位总部老总。而我的对手是一位有着两年岁情履历的本科生。最先，我显著处于晦气职位———比起对手来，我没有正式的事情履历，对电子产物也不如他那么熟悉。在这种情形下，面试中的大部门问题都由他往返覆，我则坐上了“冷板凳”。那时我没有忙乱或是放弃，脑子里只有两个念头：我也有自己的甜头，要好好施展；认真聆听对手的回覆，展示自己的优越风度。对照幸运的是，随后专业方面的英语面试，我较好地临场施展，最终赢得了这份事情。
【职排场试心得—三星电子公司采购部】给人人的建议是：面试中要注重延续话题。尤其单独面试时，你一小我私人面临一个或者几个考官，需要行使回覆每个问题的时机只管显示自己的能力，只管侃侃而谈，这是为了给你争取到更多展现自己的时机。若是你像挤牙膏一样，人家问你一句答一句，没有任何兴奋点，考官只能尽快竣事这次对话。另有，对于自己的理想职位和公司不要容易放弃。

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