但是当兵现在不论普通士兵还是直招士官，大学生士兵转业安置的条件必须在部队服役满12年，不是定义里的三期士官，大学生士兵服役时间也是在部队的时间！
后期转业可以安置工作，也可以选择退伍拿钱走人
如果在部队要长期干的话还是技术人才走的长远，比如雷达，导弹，机务修理等
像司机只能干到四期
如果有长期干的打算就赶紧学习去吧！！
为后面的职业化打基础！

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如果你的学习能力超强，士官职业发展还是很有前途的；但是，如果学习能力不够，而只有强悍的体质，发展不会太好 。
1.士官是军队战斗力生成的关键岗位，也是厉兵秣马能够提升战斗力的保障 。但是，从士官职业发展来看，如果你没有足够的学习能力，随着年龄增长，慢慢的就会被部队发展趋势淘汰，最终还是会选择返回地方 。
2.对于技术岗位的士官，更需要学习能力 。这方面没得说，如果大家了解部队，就会知道——士官岗位，尤其是火箭兵、海军等军种，真的绝对是某个领域的“大牛” 。
3.如果在某个领域，能够做到让部队领导见了你竖大拇指，你就成了 。我带过的一个兵，就因为迫击炮每次全师比武都是第一名，到现在已经签到了四级士官！目前来看，只要他愿意，套改五期都没有问题！
所以，士官职业发展方向如何，还是要看个人！如果不善于学习，就不要想太多！
部队里有句俗话说得好：“士官不是官，士官又似官 。”
作为一名退役军人，加之过去曾经在部队期间从事过兵员管理工作，对部队士官的职业发展情况有比较多的了解 。在这里，说说我所了解到的情况，供你参考 。
部队士官的职业发展方向主要有以下几种：
士官的含义：即职业士兵 。高于义务兵，即列兵、上等兵；低于军官 。
士官的产生：一是从服役期满两年的士兵中直接选取；二是义务兵考取军队士官学校毕业后任命；三是从社会上直接招收具有专业技能的青年；四是应届高中毕业生高考时，报考定向委培士官生，毕业后经过培训任命为士官等 。
士官的军衔等级划分：按照有关规定，士兵按兵役性质分为义务兵役制士兵和志愿兵役制士兵 。志愿兵役制士兵称为士官 。下士、中士为初级士官；上士、四级军士长为中级士官；三级军士长、二级军士长、一级军士长为高级士官 。
士官作为职业军人，只要在部队努力工作，不断提高自身的综合素质和专业技能，成为所在工作岗位上的专业技术骨干，成为所从事专业的行家里手，能够凭借自己过硬的技术和能力发现问题、解决问题，在工作中独当一面，成为不可或缺的人才 。
这样，就有机会逐步从初级士官选取晋升为中级士官，再从中级士官选取晋升为高级士官，就可以有更长的时间、更多的机会为部队建设做出更多的贡献 。如果晋升到一级军士长，按照有关规定，在部队服役满30年，或年龄达到55周岁，就可以从部队直接退休 。并且退休后的养老金待遇还是非常理想的，跟正团职军官的退休待遇差不多 。
比如：下图中辽宁舰首位一级军士长刘德波，1990年12月入伍，服役30年期满，被誉为“兵王” 。今年4月1日，辽宁舰在飞行甲板上专门为他举行了退役仪式，正式退休 。
部队士官分为专业技术士官和非专业技术士官两种 。非专业技术士官大都是下士、中士军衔的初级士官 。一般在基层连队担任班长、副班长等，主要是从事基层带兵、管理和指挥；非专业技术士官一般情况下，只能干到下士、中士，少数的能干到中级士官的上士 。

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